什么造就了成功的组织？

组织必须适应外部变化的速度和特征，才能随着时间推移逐渐获得成功。从运营方式、架构到领导方式，组织各方面都必须与当前自身所处的不断变化的环境相匹配。

如今世界变化的速度之快前所未有，公司也必须加速改变。然而，许多大公司原有的做法、架构和行为都不适合这样的改变。一个世纪以前的公司采取这种方式，是因为当时的重点是控制、一致和可预测性，核心竞争力是企业赖以发展的宝贵基础，领导者从组织内部向外看世界。