评论
  • Dancingswan
    10年前
    恢复很多遍还是看不到！
  • Charles_Brownie
    10年前
    已阅。
  • 改了我也能找回来
    10年前
    成绩优异的团队和表现不佳的团队之间最根本的差异之一在于双方的社交距离，即团队成员间情感联系的程度
  • you
    10年前
    评论的人不多
  • 改了我也能找回来
    10年前
    这一体系名为SPLIT，5个字母各代表一个组成部分：结构（structure）、流程（process）、语言（language）、身份（identity）和技术（technology），以上因素都可能拉长社交距离
  • 45702384
    10年前
    成绩优异的团队和表现不佳的团队之间最根本的差异之一在于双方的社交距离，即团队成员间情感联系的程度。
  • 刘君波
    10年前
    成绩优异的团队和表现不佳的团队之间最根本的差异之一在于双方的社交距离，即团队成员间情感联系的程度。
  • you
    10年前
    全球团队的主管可以通过建立SPLIT体系，从结构、流程、语言、身份和技术手段五个方面入手，辨别并处理导致沟通障碍的因素。
  • 财经网友
    10年前
    这个刊物是收费的？
  • Abnerlei
    10年前
    Split
  • 财经网友
    10年前
    吧